Descriptif de l’emploi :

Sous la responsabilité du responsable de service Enfance Jeunesse, l’agent construit et propose le projet pédagogique concernant l’accueil des enfants en périscolaire. Le directeur ACM organise et coordonne l’ensemble des activités qui en découle et encadre l’équipe d’animation et l’ensemble des personnes intervenant au sein des accueils collectifs de mineurs (ACM).

Type de contrat : Emploi permanent (CDI). Poste à temps complet annualisé et à pourvoir dès que possible

Missions :

• Direction des ACM, Mercredi Kid’s et de la périscolaire
• Animateur / directeur dans le cadre des classes transplantées ou de séjours y compris pendant l’ACM de juillet
• Travail administratif

Compétences :

• Techniques d’accueil, règles de communication
• Permis B
• Psychologie de l’enfant

Retrouvez plus d’informations en cliquant ici.

Merci d’adresser vos candidature et CV avant le 31 décembre 2022 à l’attention de :

Monsieur le Maire

Hôtel de Ville

2 Place Roger Salengro

59920 QUIEVRECHAIN

Par courrier à l’adresse ci-dessus ou par mail à drh@mairie-quievrechain.fr

Descriptif de l’emploi :

Accueillir et animer, en toute sécurité, un groupe de jeunes 11-17 ans en favorisant l’échange entre eux et de tout âge, Accompagner les jeunes et porter leurs projets dans le cadre d’un projet éducatif spécifique (PS Jeunes). Soutenir les jeunes dans leurs démarches (animations, loisirs, humanitaires, écologiques, projets personnels…)

Type de contrat : Emploi permanent (CDI). Poste à temps complet annualisé et à pourvoir dès que possible

Missions :

• Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d’initiatives
• Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen
• Porter le projet jeunesse de la structure dans une dynamique partenariale

Compétences :

• Aptitude à l’encadrement des enfants
• BAFA
• Rigueur
• Autonomie
• Disponibilité

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Merci d’adresser vos candidature et CV avant le 31 décembre 2022 à l’attention de :

Monsieur le Maire

Hôtel de Ville

2 Place Roger Salengro

59920 QUIEVRECHAIN

Par courrier à l’adresse ci-dessus ou par mail à drh@mairie-quievrechain.fr

Descriptif de l’emploi :

Accueillir et animer, en toute sécurité, un groupe de jeunes 18-25 ans en assurant une présence éducative de rue et une fonction de diagnostic. Accompagner les jeunes et porter leurs projets dans le cadre d’un projet éducatif spécifique (PS Jeunes). Concrétiser un projet individualisé favorisant leur autonomie et leur intégration dans la vie sociale. Soutenir les jeunes dans leurs démarches (animations, loisirs, humanitaires, écologiques, projets personnels…)

Type de contrat : Emploi de projet (CDD). Poste à temps complet d’une durée de 3 ans.

Missions :

•  Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d’initiatives
•  Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen
•  Porter le projet jeunesse de la structure dans une dynamique partenariale

Compétences :

• Connaître des caractéristiques du public jeunes et du territoire
• Disponibilité
• Instauration d’une relation de confiance avec les jeunes, les parents et les partenaires

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Merci d’adresser vos candidature et CV avant le 31 décembre 2022 à l’attention de :

Monsieur le Maire

Hôtel de Ville

2 Place Roger Salengro

59920 QUIEVRECHAIN

Par courrier à l’adresse ci-dessus ou par mail à drh@mairie-quievrechain.fr

Descriptif de l’emploi :

Dynamique dans le développement de ses projets, la Ville de Quiévrechain (6395 habitants-environ 120 agents) recrute, sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services et de Monsieur Le Maire, un/une directeur/directrice du Pôle Administratif et Financier.

Vous aurez en charge la gestion et le management :
– du service Finances Publiques
– du service des Ressources humaines

Vous participerez à la définition des orientations financières, stratégiques et à leur mise en œuvre. Vous serez le garant de la fiabilité et de la sécurité des procédures budgétaires, comptables et des achats publics.
Vous assurerez un contrôle de gestion et de coordination entre les services de la collectivité.

Type de contrat : Emploi permanent (CDI). Poste à temps complet annualisé et à pourvoir dès que possible

Missions :

• La préparation et la supervision des procédures lors des différentes étapes budgétaires.
• L’organisation et la mise en œuvre des processus de recrutement.
• Manager une équipe pluridisciplinaire.

Compétences :

• Connaitre les règles budgétaires et comptables
• Savoir arbitrer et opérer les choix stratégiques concernant le personnel et les finances.
• Savoir travailler en transversalité.
• Qualité rédactionnelle et de synthèse

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Merci d’adresser vos candidature et CV avant le 31 décembre 2022 à l’attention de :

Monsieur le Maire

Hôtel de Ville

2 Place Roger Salengro

59920 QUIEVRECHAIN

Par courrier à l’adresse ci-dessus ou par mail à drh@mairie-quievrechain.fr